建设粤港澳大湾区，是习近平总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推动的重大国家战略，是新时代推动形成全面开放新格局的新举措。2023年4月，习近平总书记第四次来广东考察，萦心系怀大湾区，并明确提出：使粤港澳大湾区成为新发展格局的战略支点、高质量发展的示范地、中国式现代化的引领地。

为此，作为粤港澳大湾区这个“大家庭”的一员，江门主动担当，在人才服务工作上，借助深圳在人才国际化、数字化、资本化等方面的成就，促进深江资源融合发展，共同组建“江门人才发展集团”（以下简称“集团”）。

这两年，为增强作为新时代“中国侨都”的人才工作抓手、人才集聚高地、人才产业龙头的力度，江门人才发展集团积极作为，勇于担当，联手属地国企、民企共同成长，同时利用资源优势引入成熟的经营管理理念，赋能属地人才服务队伍及体系建设，积极践行“城市人才工作总服务商”的使命。

旨在加快培养引进用好人才，奋力开创新时代人才强区建设新局面，以“人才倍增”工程为牵引，全力做好人才“育引用留”四篇文章。江门人才发展集团与江门市蓬江区人民政府签订战略合作协议，建立全方位合作。同年便为江门市三区四市多家政企单位开展全球化高层管理人员市场化选聘工作，助力我市用工管理提质增效为我市多家单位职工干部开展职业素养、技能培训、理论学习等多类型培训活动，以更实举措促进属地人才队伍建设。

为进一步深入贯彻习近平总书记关于退役军人工作重要论述，扎实推进“人才倍增”工程，助力江门市在人才引进、人才培养、就业创业、科技创新等全方位高质量发展，集团与江门市退役军人事务局达成战略合作共识，决定在人才培育、人才引进、科创技术引进与培育等方面进行全方位业务合作，先后开展2022年和2023年江门市退役军人事务系统就业创业能力提升培训班，带领学员走进退役军人创新创业基地及军创企业参观学习；同时，针对属地退役军人个体户就业创业问题，邀请知名行业专家前往当地授课，下到基层实地考察，并携手成立江门市退役军人农业就业创业联盟，带领退役军人创业者赴外学习参观。

2022年-2023年期间，集团承接侨都人才立体化服务项目，利用深江资源优势，在人力资源外包服务、人才信息化服务、人才立体化服务、人才生态信息系统建设等方面持续发力。在属地人才配套服务上，培养24小时专属人才管家服务团队，为人才提供政策宣讲、人才活动组织、政务代办、节日慰问、补贴受理等服务；同时组织开展侨都人才系列活动，围绕人才培训、创新创业、人才交流、人文关怀等方面，以“邑起学”“邑起创”“邑起游”“邑家人”4个活动主题组织开展人才活动，落实“月月有精彩、季季有特色、全年不断线”，打造侨都人才活动品牌。

同时，为创新选人用人机制，拓宽选人用人视野，充分发挥自身优势，共同推进江门市人才引进培养、管理、使用等工作，与国内知名招聘平台联手合作，在人才招聘宣传上，充分利用双方的资源渠道，以服务城市、促进就业为工作目标，多措并举，扎实做好人才招聘工作，共同深入落实推进江门市“人才倍增”工程，助推人才引育用留。

开放拥抱发展，合作共赢未来。集团成立两年来，协调多方开展合作交流，在引才用才方面依靠自身的资源优势，提供专业化育才建议、积极做好“总服务商”工作，全力助推国企人才队伍的培养与发展。未来，集团将继续保持冲天干劲，奋勇当先，攻坚克难，秉承“成就他人就是成就自己”的核心价值观，为江门人才服务工作发展建言献策，为人才事业发展贡献更多的国企力量。